Description du poste
Le Cabinet Expert Partners Group (EPG) recrute pour le poste de 01 Agent administratif à Ouagadougou, Burkina Faso dans le secteur Informatique. Retrouvez ci-dessous les informations essentielles de l’offre, les responsabilités, le profil demandé et les conditions de candidature.
Poste à pourvoir Agent administratif
Nombre de poste 01
Lieu d'affectation Ouagadougou
Structure recruteur Le Cabinet Expert Partners Group (EPG)
Structure Bénéficiaire Une Importante structure publique en charge des projets de d
Secteur activité Charge des projets de développement
Diplôme ou niveau Master
Option du diplôme Droit
Expériences 3 ans
Capacités liées à l'emploi avoir une bonne capacité de rédaction et de synthèse/être apte à travailler en équipe,et sous pression/être immédiatement disponible/autres
Connaissance en informatique avoir une bonne maîtrise de l'outil informatique
Condition d'âge 18-45 ans
Composition du dossier un CV détaillé et signé du/la candidat/une lettre de motivation datée et signée du candidat/une photocopie légalisée des diplômes requis ou de l'attestation/une copie de la Carte nationale d'identité ou du passeport/une copie des documents attestant l'expérience/autres
Date limite de depôt des dossiers 21/06/2019
Procedure de recrutement Présélection sur dossier(seuls les 20 premiers dossiers seront reçus et analysés/entretien oral avec un jury
Durée du contrat CDD 1 an renouvelable
Source de l'offre Journal LE PAYS du 17/06/2019
Nombre de poste 01
Lieu d'affectation Ouagadougou
Structure recruteur Le Cabinet Expert Partners Group (EPG)
Structure Bénéficiaire Une Importante structure publique en charge des projets de d
Secteur activité Charge des projets de développement
Diplôme ou niveau Master
Option du diplôme Droit
Expériences 3 ans
Capacités liées à l'emploi avoir une bonne capacité de rédaction et de synthèse/être apte à travailler en équipe,et sous pression/être immédiatement disponible/autres
Connaissance en informatique avoir une bonne maîtrise de l'outil informatique
Condition d'âge 18-45 ans
Composition du dossier un CV détaillé et signé du/la candidat/une lettre de motivation datée et signée du candidat/une photocopie légalisée des diplômes requis ou de l'attestation/une copie de la Carte nationale d'identité ou du passeport/une copie des documents attestant l'expérience/autres
Date limite de depôt des dossiers 21/06/2019
Procedure de recrutement Présélection sur dossier(seuls les 20 premiers dossiers seront reçus et analysés/entretien oral avec un jury
Durée du contrat CDD 1 an renouvelable
Source de l'offre Journal LE PAYS du 17/06/2019
