Description du poste
La Société minière, IAMGOLD Essakane SA recrute pour le poste de 01 Conseiller rémunération globale et service aux expatries à Ouagadougou, Burkina Faso dans le secteur Ressource humaine. Retrouvez ci-dessous les informations essentielles de l’offre, les responsabilités, le profil demandé et les conditions de candidature.
La Société minière, IAMGOLD Essakane SA recrute une : Un(e) Conseiller(ère) rémunération globale et service aux expatries
COMPETENCES REQUISES
Avoir un BAC+3 en Ressources humaines, relations industrielle, gestion ou management
Avoir une Expérience de 5 ans
Avoir des expériences en gestion des employés expatriés serait un atout ;
Avoir travaillé dans le domaine minier ou industriel serait un atout ;
Avoir une capacité de communication avec tous les niveaux de l’organisation ;
Avoir une bonne connaissance des lois sociales et du droit du travail local ;
Bonne connaissance de l’anglais ;
Avoir une aisance dans l’utilisation de l’outil informatique (Word; Excel; Powerpoint, Outlook)
COMPOSITION DU DOSSIER
Une demande manuscrite adressée au Directeur des Ressources Humaines ;
Un CV ;
Les copies des diplômes, attestations et/ou certificats de travail ;
Une copie de la Carte nationale d’identité ou de l’acte de naissance
PROCEDURE DE RECRUTEMENT
Présélection sur dossier
Entretien
Date limite : 21/08/2019
Source : Voir « SIDWAYA » du 14/08/2019
COMPETENCES REQUISES
Avoir un BAC+3 en Ressources humaines, relations industrielle, gestion ou management
Avoir une Expérience de 5 ans
Avoir des expériences en gestion des employés expatriés serait un atout ;
Avoir travaillé dans le domaine minier ou industriel serait un atout ;
Avoir une capacité de communication avec tous les niveaux de l’organisation ;
Avoir une bonne connaissance des lois sociales et du droit du travail local ;
Bonne connaissance de l’anglais ;
Avoir une aisance dans l’utilisation de l’outil informatique (Word; Excel; Powerpoint, Outlook)
COMPOSITION DU DOSSIER
Une demande manuscrite adressée au Directeur des Ressources Humaines ;
Un CV ;
Les copies des diplômes, attestations et/ou certificats de travail ;
Une copie de la Carte nationale d’identité ou de l’acte de naissance
PROCEDURE DE RECRUTEMENT
Présélection sur dossier
Entretien
Date limite : 21/08/2019
Source : Voir « SIDWAYA » du 14/08/2019
