Recrutement ( 1) Chargé d'affaires

Une société de la place recherche pour son compte un ingénieur d’affaires :

De par son profil hybride, le Chargé d'affaires a une fonction principalement « Business developper » en plus de contribuer au développement managérial de l’entreprise. Il est gestionnaire des clients grand compte avec en plus une responsabilité commercial « chasseur » mais également chargé de la prospection (recherche en permanence de nouveaux clients et nouveaux deals). A ce titre il :

1. Attribution

- Assure une veille permanente du marché
- Analyse les besoins et attente des parties intéressées pertinentes ( PIP) et propose des solutions idoines.
- Analyse le contexte de l’entreprise (enjeux internes et externes) en proposant des actions d’ajustement et/ou d’évolution appropriées.
- Entreprend les évolutions nécessaires et ambitieuses de l’offre de service de la société
- Recrute de nouveaux clients et veille à la fidélisation des clients
- Identifie de nouvelles opportunités et met à jour le pipeline de projets
- Conduit avec succès les projets de développement de la société en collaboration avec la Direction Générale
- Développe et propose des solutions globales adaptées aux besoins et attentes des clients et aux réalités du marché.
- Veille à la réalisation des projets d’affaires dans le respect des cahiers de charges.
- Assure le reporting de l’avancement des projets auprès des clients et autre parties prenantes
- Est l’interface entre clients et équipes de productions internes et ou externes.
- Manage une ou plusieurs équipes et coordonne certains services de l’entreprise

2. Compétences requises:

1. Posséder une connaissance approfondie de l’organisation d’entreprise ( Stratégie, business models et lobbying client)
2. Aisance relationnelle et communicationnelle.
3. Disposer de compétences techniques et commerciales, compréhension et restitution des besoins clients
4. Disposer de connaissance dans le secteur la logistique internationale
5. Parler et écrire très bien l’anglais
6. Posséder un carnet de contact est un avantage considérable
7. Savoir lire et saisir les opportunités avec un vrai talent de commercial -négociateur.
8. Passionné et engagé pour ce qu’il fait
9. Assurer la communication sur l’entreprise et ses projets sur les réseaux sociaux
10. Maîtrise de l’outils informatique (Power point, Excel, Word , Facebook ..)
11. Dynamise commercial et relation clients

3. Profil du Titulaire :

- Être issu d’une école d’ingénieur de commerce ou d’un master universitaire équivalent (bac +4). Une double compétence technique et commerciale est demandée ainsi qu’une expérience préalable sur un poste commercial (ingénieur commercial) ou dans un secteur d’activité relatif à la logistique internationale est privilégié.

4. Composition du dossier:

- Demande manuscrite
- Lettre de motivation
- CV
- Diplôme d'ingénieur d'une école de commerce
- Une Photo D'identité
- justificatif d'expérience d'au moins 3 ans