Description du poste
Objet de l'annonce:
Une société agroalimentaire spécialisée dans la production intensive recrute un Technicien de Laboratoire.
Catégorie: Emploi
Secteur d'activité: Industries
Spécialité concernée: Non fournie
Niveau d'étude:
Technicien / BAC+2
Lieu d'affectation:
Ouagadougou ou Bobo-Dioulasso
Type de contrat:
Non précisé
Nombre de postes à pourvoir:
1
Recruteur:
Une société agroalimentaire spécialisée dans la production intensive
Structure bénéficiaire:
Une société agroalimentaire spécialisée dans la production intensive
Tâches et responsabilités liées à l'emploi:
Sous la responsabilité du Directeur Qualité, il est chargé du contrôle qualité. Il assure les suivis durant son poste des indicateurs qualité sur toutes les chaînes de production de l'usine, aux différentes étapes du processus de fabrication. Il travaille en lien étroit avec l'ensemble du personnel, particulièrement avec ceux affectés dans le processus de fabrication.
Critères de sélection:
Capacités liées au poste
- Bonnes connaissances de la démarche qualité en IAA,
- Bonnes connaissances des BPH/BPF en IAA,
- Bonnes aptitudes à sensibiliser, à communiquer,
- Bonnes capacités d'adaptation,
- Bonnes connaissances des méthodes d'analyses en laboratoire : Microbiologiques, physicochimiques et sensorielles,
- Bonnes connaissances des mesures de sécurité en laboratoire.
Qualifications requises :
Être titulaire d'un BAC +2 en Agroalimentaire ou en contrôle qualité
Avoir au moins deux (02) ans d'expérience professionnelle dans une entreprise agroalimentaire ou une entreprise similaire;
Être apte à travailler en équipe, à un rythme soutenu et sous pression;
Avoir un esprit d'initiative;
Avoir de solides connaissances de l'outil informatique;
Accepter de travailler en dehors des heures de service en cas de nécessité.
Composition du dossier de candidature:
- Une lettre de motivation avec la prétention salariale;
- Un curriculum vitae détaillé;
- Les copies des diplômes requis ainsi que des attestations prouvant l'expérience professionnelle.
Procédure de recrutement:
Le recrutement se fera par voie de présélection suivi d'un entretien.
Date limite de validité: Jeudi 14 février 2019 à 12 h 00 mn
Source de l'annonce: L'Observateur N° 9788 du vendredi 08 au dimanche 10 février 2019
Une société agroalimentaire spécialisée dans la production intensive recrute un Technicien de Laboratoire.
Catégorie: Emploi
Secteur d'activité: Industries
Spécialité concernée: Non fournie
Niveau d'étude:
Technicien / BAC+2
Lieu d'affectation:
Ouagadougou ou Bobo-Dioulasso
Type de contrat:
Non précisé
Nombre de postes à pourvoir:
1
Recruteur:
Une société agroalimentaire spécialisée dans la production intensive
Structure bénéficiaire:
Une société agroalimentaire spécialisée dans la production intensive
Tâches et responsabilités liées à l'emploi:
Sous la responsabilité du Directeur Qualité, il est chargé du contrôle qualité. Il assure les suivis durant son poste des indicateurs qualité sur toutes les chaînes de production de l'usine, aux différentes étapes du processus de fabrication. Il travaille en lien étroit avec l'ensemble du personnel, particulièrement avec ceux affectés dans le processus de fabrication.
Critères de sélection:
Capacités liées au poste
- Bonnes connaissances de la démarche qualité en IAA,
- Bonnes connaissances des BPH/BPF en IAA,
- Bonnes aptitudes à sensibiliser, à communiquer,
- Bonnes capacités d'adaptation,
- Bonnes connaissances des méthodes d'analyses en laboratoire : Microbiologiques, physicochimiques et sensorielles,
- Bonnes connaissances des mesures de sécurité en laboratoire.
Qualifications requises :
Être titulaire d'un BAC +2 en Agroalimentaire ou en contrôle qualité
Avoir au moins deux (02) ans d'expérience professionnelle dans une entreprise agroalimentaire ou une entreprise similaire;
Être apte à travailler en équipe, à un rythme soutenu et sous pression;
Avoir un esprit d'initiative;
Avoir de solides connaissances de l'outil informatique;
Accepter de travailler en dehors des heures de service en cas de nécessité.
Composition du dossier de candidature:
- Une lettre de motivation avec la prétention salariale;
- Un curriculum vitae détaillé;
- Les copies des diplômes requis ainsi que des attestations prouvant l'expérience professionnelle.
Procédure de recrutement:
Le recrutement se fera par voie de présélection suivi d'un entretien.
Date limite de validité: Jeudi 14 février 2019 à 12 h 00 mn
Source de l'annonce: L'Observateur N° 9788 du vendredi 08 au dimanche 10 février 2019
Comment postuler
Dépôt du dossier de candidature:
Les dossiers de candidatures devront parvenir à l'adresse électronique: [email protected]
