Recrutement de 01 CHARGE D’AFFAIRES

Poste à pourvoir CHARGE D’AFFAIRES
Nombre de poste 01
Lieu d'affectation Ouagadougou
Structure recruteur DGCS BURKINA
Structure Bénéficiaire DGCS BURKINA
Secteur activité Activités de santé et d’action sociale
Diplôme ou niveau Licence
Option du diplôme en gestion commerciale et marketing
Expériences
Capacités liées à l'emploi OFFRE D’EMPLOI URGENTE
Pour étoffer son équipe DGCS BURKINA recrute UN Chargé d’Affaires (F/H)
Description de poste
Intitulé du poste : CHARGE D’AFFAIRES
Type de contrat : CDD de trois mois renouvelable
Lieu d’affectation : Ouagadougou
Secteur d’activité : RH
Date de prise de fonction : Le plutôt possible

Statut : (h/f) employé permanent

1. TACHES ET RESPONSABILITE
Sous la supervision du Directeur de DGCS BF, le titulaire aura comme responsabilités clés :
• Définir une stratégie commerciale pour l'entreprise et élaborer un plan marketing ;
• Maitriser les prestations et participer à la définition des objectifs à atteindre ;
• Rechercher les clients sur le plan national et international ;
• Réaliser des actions de prospection pour apporter de nouveaux clients à l'entreprise ;
• Anticiper les besoins des clients et apporter une réponse adaptée aux attentes ;
• Conduire et conclure une négociation commerciale b to b ou par tout autre canon de communication ;
• Rédiger des rapports d'activité ;
• Prendre contact et assurer la relation avec les prospects ;
• Fidéliser la clientèle.
2 - ATTITUDES
• Expérience avérée en marketing commerciale
• Avoir le sens de l'initiative
• Savoir prendre des décisions
• Savoir s'adapter
• Être orienté résultats
• Être rigoureux et précis
• Savoir créer et entretenir un réseau de relation en lien avec le secteur RH
• Savoir analyser et synthétiser
• Savoir écouter
• Avoir de l’entregent
• Savoir planifier et organiser sa charge de travail
• Pouvoir travailler en équipe
• Faire preuve de pédagogie
• Excellente connaissance de MS Office, internet (réseaux sociaux)
• Bonne maîtrise du français, l’anglais serait un atout
• Très bonnes connaissances des techniques commerciales et de communication
• Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à hiérarchiser la charge de travail quotidienne
• Très bon niveau de communication verbale et écrite
• Licence en en gestion commerciale et marketing
Connaissance en informatique
Condition d'âge

Procedure de recrutement NP
Durée du contrat CDD 03 mois renouvelables