Recrutement de 01 Chargé de communication et d'évènementiel débutant H/F

Recrutement de 01 Chargé de communication et d'évènementiel débutant H/F
Chargé de communication et d'évènementiel débutant H/F
Pays
France
Ville
PARIS LA DEFENSE
Lieu de travail
PLD-TOUR MICHELET(FRA)
Société employeur
TotalEnergies SE
Domaine
Communication
Type de contrat
Contrat de professionnalisation Temps plein
Expérience
Moins de 3 ans
Contexte et environnement
Contexte :

- Transformation de TotalEnergies en compagnie multi-énergies, entrainant de nombreux besoins d'évolutions des systèmes d'informations pour accompagner la croissance des nouveaux business (Electricité, Renouvelables...).

- Transformation de l'organisation des différentes entités IT dans une filière IT unique.

- Evolution rapide des technologies de l'information (IA) et accroissement du risque cyber.

Environnement :

Au sein de la Direction des Systèmes d'Information :

- Vous êtes intégré(e) à une équipe communication de 6 personnes

- Votre périmètre d'action s'étend à l'ensemble des métiers IT de la Compagnie, à savoir 1000 collaborateurs au siège (France/belgique) et 2000 à l'international.

- Vous échangez avec un grand nombre d'interlocuteurs au sein des différentes entités IT de la compagnie TotalEnergies

Activités
En tant que Chargé de communication interne et d'évènementiel débutant H/F, vous contribuez au déploiement d’une culture commune dans le but de :

- Renforcer la cohésion de la filière IT au travers d’un « mieux travailler ensemble »

- Contribuer à l’engagement des collaborateurs et la convivialité au sein de la filière

- Permettre une meilleure interconnaissance entre les entités de la filière IT



L’atteinte de ces objectifs passent par des actions telles que :

- L’organisation d’évènements physiques et digitaux

- La création de contenus type vidéos, posts, emailings

- Le community management sur le réseau social interne

- L’organisation de moments de convivialités



TotalEnergies recherche avant tout des compétences et des personnalités et s’ouvre à tous les talents représentant la diversité et la richesse des profils. Depuis de nombreuses années, nous menons une politique volontariste favorisant l’insertion professionnelle et l’accompagnement dans l’emploi de nos salariés en situation de handicap tout au long de leur carrière.



Si cette offre vous intéresse alors n'attendez plus... Postulez chez TotalEnergies !

Profil du candidat
Vous avez récemment été diplômé(e) d’un Bac+5 dans le domaine de la communication interne ? Débutez votre carrière par une expérience stimulante au cœur d’équipes internationales, engagées dans la transition énergétique !

Nous recherchons pour une durée de 12 mois, un.e Chargé de communication interne et d'évènementiel débutant H/F à partir de septembre 2025.



Lors de vos études en communication vous avez développé vos compétences en gestion de projet ainsi qu'en montage vidéo et votre capacité à travailler avec des prestataires.

Vous êtes à l'aise avec la bureautique et connaissez la suite Office ? Vous utiliserez notamment Excel, Word, Powerpoint et SharePoint. De solides bases de Canva, Illustrator et Photoshop seront appréciées.



L'autonomie, la rigueur et l'esprit d'équipe font partie intégrante de vos qualités ?

Posséder une bonne capacité rédactionnelle ainsi qu'une maitrise professionnelle de l’anglais seront indispensables à votre prise de poste.



Nous vous proposons un Contrat de Professionnalisation Temps Plein qualifiant de 12 mois (100% en entreprise) incluant un volet de formations (métier, linguistique, outils…). Ces formations sont dispensées en interne par des organismes sélectionnés par TotalEnergies. Ce contrat vous permettra d’acquérir une année d’expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie. Un réel atout pour booster votre employabilité !

Ce contrat vous permettra d’acquérir une année d’expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie.



Un réel atout pour booster votre employabilité !

Informations supplémentaires
Pour postuler à cette offre, vous devez impérativement posséder, à la date d’embauche, un titre de séjour valide pour la période couverte par cette offre (minimum 13 mois).

Attention, la conclusion de ce contrat de professionnalisation ne permet pas la délivrance d’un titre de séjour (article R.52221-6 du Code du travail).



Ce poste ne s'adresse pas aux personnes recherchant une alternance avec une école ou une formation diplômante, mais aux personnes récemment diplômées à la recherche d'une première expérience.

TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.