Recrutement de 01 CHARGE (E) DE COMMUNICATION EXPERIMENTE (E)

Poste à pourvoir CHARGE (E) DE COMMUNICATION EXPERIMENTE (E)
Nombre de poste 01
Lieu d'affectation Ouagadougou
Structure recruteur CABINET AVANSEIL
Structure Bénéficiaire UNE ENTREPRISE EVOLUANT DANS LA VENTE D’ACCES INTERNET
Secteur activité Non précise
Diplôme ou niveau BAC+3
Option du diplôme en Marketing, Communication ou diplômes équivalents
Expériences 03 ans
Capacités liées à l'emploi
Le cabinet conseil en stratégies, management des ressources humaines et des organisations, AVANSEIL, souhaite recevoir des candidatures pour un (01) poste de CHARGE (E) DE COMMUNICATION EXPERIMENTE (E) basé à Ouagadougou au profit d’une entreprise évoluant dans la vente d’accès internet.

Le Poste
Missions
Sous la supervision du Directeur filiale, vous aurez pour missions, la conception et le déploiement de la stratégie de communication de l’entreprise. Plus spécifiquement, ses missions seront les suivantes :
• Mettre en place une stratégie de communication interne et externe avec des plans d’action bien définis ;
• Gérer la communication web et assurer la rédaction des contenus et la mise à jour de tous les sites web externes (site de e-commerce, blogs, etc.) ;
• Concevoir les outils web de la politique commerciale ;
• Réaliser l'ensemble des opérations conduisant à la publication d'articles sur les sites Internet et Intranet de l’entreprise ;
• Animer les différents comptes de l’entreprise en respectant la spécificité de chacun d’entre eux (cibles employés ou clients...) et faire un travail de modération sur les réseaux sociaux ;
• Être en charge de la rédaction des articles institutionnels ou promotionnels et s’assurer de la diffusion auprès des médias partenaires du Groupe après validation de la direction générale ;
• Avoir la responsabilité des communications des réseaux sociaux (Facebook, Twitter, réseaux professionnels, etc.) ;
• Mettre en place un plan commercial et marketing opérationnel, et les outils nécessaires au service de la vente ;
• Assurer le suivi et l’évaluation des activités de communication ;
• Être le garant de la disponibilité des goodies et des documents institutionnels (plaquette de présentation, polos, stylos, blocs notes, etc) ;
• Prendre en charge l'organisation d'événements visant à promouvoir l’établissement : salons, Journées Portes Ouvertes, etc… ;
• Conserver les supports de promotion et de communication (kakémonos, flyers…) ;
• Assurer la relation publique en vue de prospecter des entreprises partenaires pour favoriser le maintien des collaborations.
Profil du Candidat
• Être titulaire d’un BAC+3 en Marketing, Communication ou diplômes équivalents ;
• Justifiez de trois (03) année minimum d'expérience professionnelle ;
• Réelle aisance sur le web et connaissance approfondie des réseaux sociaux ;
• Avoir de bonnes compétences en gestion, évaluation et budgétisation de projet ;
• Être autonome, proactif, force de proposition et êtes orienté résultats ;
• Être leader et charismatique ;
• Avoir un goût prononcé pour les challenges ;
• Avoir une bonne aptitude à manipuler l’outil informatique et les technologies de la communication ;
• Avoir une très bonne présentation et aisance relationnelle.
Connaissance en informatique
Condition d'âge

Procedure de recrutement PROCESSUS DE RECRUTEMENT
• Présélection sur dossier ;
• Entretien
NB :
Seuls les candidats (e) présélectionnés (e) seront contactés (e) pour la suite du processus ;
Durée du contrat NP