Poste à pourvoir Chauffeur/Coursier
Nombre de poste 01
Lieu d'affectation Ouagadougou
Structure recruteur AMPO/ACPS
Structure Bénéficiaire AMPO ADMINISTRATION
Secteur activité Association/ONG
Diplôme ou niveau Secondaire
Option du diplôme
Expériences 5 ans
Capacités liées à l'emploi Tâches et responsabilités: Sous l'autorité du Directeur administratif, Le chauffeur-coursier est chargé de conduire le véhicule mis à sa disposition et le personnel administratif pour répondre aux besoins de déplacements dans le cadre des activités de la Direction administrative de AMPO/ACPS; Il est chargé de : – Assurer l’entretien du véhicule et faire le suivi du programme de maintenance ; – Effectuer les missions liées aux projets ; – Effectuer toutes les courses (factures, achats, Banques, courriers…) de l’ONG. Objet de l'annonce: L’Association AMPO/ACPS par les présents termes de référence recrute pour AMPO Administration un Chauffeur-coursier. Profil: – Niveau secondaire avec au moins 5 années d’expérience ou niveau BAC avec 3 années d’expérience ; – Expérience de travail d’au moins 02 années dans une organisation similaires serait un atout ; – Bonne capacité rédactionnelle, d’analyse et de synthèse ; – Avoir une bonne connaissance en matière d’entretien de véhicule ; – Apte à travailler sous pression ; – Bonne pratique du français écrit et oral ; – Avoir l’esprit d’équipe ; – Flexibilité ; – Discrétion et confidentialité ; – Très bonne capacité à communiquer. Conditions de rémunération: Le montant de la rémunération et les modalités de paiement seront précisés dans le contrat suivant la grille salariale de l’ONG.
Connaissance en informatique
Condition d'âge NP
Composition du dossier Les candidat(e) s intéressés par cette offre sont prié(e)s de préparer un dossier de candidature comportant les éléments suivants : – Une lettre de motivation ; – Un curriculum vitae détaillé ; – Noms et les cordonnés de trois (3) personnes de référence ; – Copie (s) du ou des diplôme (s) et autres attestations de travail ou certificats de formation figurant au CV ; – Copie légalisée du permis de conduire
Date limite de depôt des dossiers 06/04/2020
Procedure de recrutement Le recrutement se fera par présélection sur dossier, par un comité qui sera mis en place à cet effet, suivi d'un entretien et d'un test pratique. Seuls les candidats retenus par présélection sur dossier seront contactés pour la suite de la procédure de recrutement.
Durée du contrat CDD 1 an renouvelable
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