Recrutement de 01 SAGE-FEMME

Poste à pourvoir SAGE-FEMME
Nombre de poste 01
Lieu d'affectation NP
Structure recruteur INTERSOS
Structure Bénéficiaire INTERSOS
Secteur activité Activités de santé et d’action sociale
Diplôme ou niveau Non précisé
Option du diplôme NP
Expériences 02 ans
Capacités liées à l'emploi INTERSOS RECRUTEMENT BURKINA-FASO/2022

CONTEXTE INTERSOS est une organisation humanitaire à but non lucratif ayant pour rôle de venir en aide aux personnes en danger, aux victimes de catastrophes naturelles et de conflits armés. Créée en 1992, ses actions reposent sur les valeurs de solidarité, de justice, de dignité humaine, d’égalité des droits et des chances pour tous ainsi que sur le respect de la diversité et de la coexistence, en accordant une attention particulière aux plus vulnérables et à ceux ayant besoin de protection
INTERSOS intervient dans les situations d’urgence et de crise afin de venir en aide aux personnes, aux familles et aux communautés dont les vies sont menacées par les conflits, l’extrême pauvreté, les catastrophes naturelles ou causées par l’homme. Elle le fait en offrant son support durant les urgences humanitaires, en fonction de ses capacités opérationnelles ainsi que de ses ressources. Le travail du personnel d’INTERSOS est guidé par :
La charte des Valeurs de l’organisation
Les principes humanitaires : humanité, neutralité, impartialité et indépendance
INTERSOS travaille dans le respect absolu des principes de la Déclaration Universelle et de la Convention Européenne des droits de l’homme. Elle ne fait aucune distinction ou discrimination fondées sur la race, le genre, la religion, la nationalité, l’origine ethnique ou sociale des personnes qui ont besoin d’aide.
INTERSOS place toujours au cœur de ses activités la valeur et la dignité de l’être humain. C’est pour cette raison que, dès le début, elle fait participer la population locale et les communautés à ses activités, tout en valorisant et en développant les capacités et les compétences des individus et des communautés et en supprimant graduellement la dépendance vis-à-vis de l’aide extérieure. Le rapport avec les populations se base sur l’écoute, le dialogue, la confrontation, la participation.
INTERSOS au Burkina Faso
En collaboration avec SV, INTERSOS au Burkina Faso met en œuvre depuis Décembre 2020 un projet de WASH, santé et nutrition dans la région de l’Est. En plus de ce projet INTERSOS travaille également dans le secteur du WASH, de la protection, de la Protection de l’Enfance, de la Sécurité Alimentaire, et également dans l’Education en situation d’urgence.
Dans le cadre de la mise en œuvre de ces activités, INTERSOS cherche des candidats pour les postes suivants :
INTITULE DU POSTE : REFERENT MEDICAL PROJET - (H/F) PROJET SANTE – NUTRITION – WASH/SV/BFA/EST

Date de début:
01/09/2022
Hiérarchie:
Chef de Projet Technique:
Coordinateur Médical
Superviseur:
- Le Superviseur Santé/Nutrition national
- La sage-femme
Portée des responsabilités
Garantir la qualité et le suivi-évaluation des activités Santé et Nutrition en faveur des bénéficiaires du projet Contribution à l’accès aux Soins de santé primaires y compris la prise en charge nutritionnelle en faveur des populations déplacées et hôtes dans le District Sanitaire de Fada, Région de l’Est du Burkina Faso, sous la supervision hiérarchique du chef de projet et la supervision technique du Coordinateur Médical,
Encadré les ressources humaines nécessaires pour assurer la qualité des soins fournis en santé y compris la SR et en Nutrition.
Responsabilités opérationnelles / techniques
Activités médicales ● Responsable du coaching/encadrement technique du staff santé-nutrition du projet ;
● Responsable de la planification, de la mise en œuvre et du suivi-évaluation des activités santé et nutrition du projet ;
● Participe aux formations et autres renforcements de capacités des agents de santé des formations sanitaires appuyées par le projet avec le respect des échéances et des procédures INTERSOS ;
● Garantie la qualité de tous les services santé et nutrition fournis aux bénéficiaires du projet sous les orientations du Coordinateur médical et du Chef de projet et en lien avec les protocoles nationaux et celui de INTERSOS ;
● Participe aux missions d’évaluations des besoins humanitaires selon les indications du Coordinateur médical ;
● En coordination avec le chef de projet, établir et maintenir des relations régulières avec les autorités sanitaires au niveau régional et les autres partenaires sectoriels dans la région de l’Est ;
● Participer de manière proactive aux réunions des clusters et aux réunions de coordination intersectorielle pertinentes sur le terrain, en contribuant à l'élaboration de lignes directrices, de normes, d'outils et de stratégies ;
● Organiser les collectes des données santé et nutrition, analyser et transmettre les rapports indiqués à la coordination médicale par une utilisation correcte des bases de données internes et des outils de contrôle afin d'assurer un suivi adéquat du programme ;
● Coordonner, superviser, encadrer, soutenir et évaluer les performances des membres de l'équipe médicale afin d'améliorer les composantes médicales et nutritionnels du projet et de garantir le respect des protocoles et des normes INTERSOS ;
● Planifier et superviser, en étroite coordination avec le chef de projet, les processus associés (recrutement, formation, initiation, évaluation des performances, développement et communication interne/externe) du personnel médical du projet afin de garantir à la fois la taille et la quantité de connaissances requises et d'améliorer les capacités du personnel ;
● Superviser une gestion efficace de la pharmacie du projet et des équipements médicaux, en collaboration avec le département logistique. Surveiller la consommation et la préparation des commandes médicales afin de fournir des médicaments du matériel médical, des dispositifs médicaux et des consommables en toutes circonstances et d'éviter les ruptures de stock dans les formations sanitaires appuyées ;
● En étroite coordination avec le chef de projet et les équipes, développer et mettre en place des mécanismes d'orientation et de coordination internes et externes fonctionnels et efficaces sur le terrain ;
● Faire le suivi du respect des procédures administratives dans la gestion des fonds alloués aux activités du projet ;
Critères de recrutement:
Éducation:
Qualification ou spécialisation essentielle : Infirmier diplômé d’Etat et/ou Médecin avec une formation en santé publique.
Expériences: - Au moins 2 ans comme prestataire des soins de santé dans une formation sanitaire (CSPS, CMA/CMU, CHR) ;
- Avoir une expérience au niveau du management (District Sanitaire, Direction Régionale de la santé ou Ministère de la santé) est un atout - Prouver avoir été formé en PCIME, PCIMA/ANJE, SONUB/C, PEV - Maitrise des normes sanitaires nationales ;
- Expérience de travail humanitaire en santé nutrition ;
- Expérience de travail dans un environnement à défis sécuritaires - Gestion d’une équipe ;
- Être apte à travailler avec plusieurs institutions et ONG.
Langues :
- Indispensable : Français, Moré ou le Gourmachema ;
- Facultative : Anglais.
Compétences :
- Conduire une moto;
- Connaissance de l’outils informatique ; (Word, Excell, Power pointe) ; - Formation des adultes/coaching.
Qualités personnelles:
- Être Discipliner et digne de confiance, disponible à voyager dans la zone du projet ;
- Diplomatie, bonnes aptitudes à la communication et aux relations interpersonnelles ;
- Flexibilité multiculturelle, esprit d'équipe, ouverture d'esprit ;
- Calme, gestion du stress, patient⋅e, capacité d'écouter ;
- Confidentialité;
- Initiative, autonome. Responsabilités envers INTERSOS Engagement envers INTERSOS • Disponibilité pour les urgencies;
• Flexible si on vous demande de participer à des activités en dehors de votre description de poste ;
• Ne se comportera pas de manière contraire à la charte INTERSOS.
Pour postuler merci de cliquer sur le lien ci-joint Recrutement INTERSOS
Nous nous réservons le droit de clôturer l’offre si nous avons des candidatures intéressantes
Connaissance en informatique
Condition d'âge NP

Procedure de recrutement
Durée du contrat CDD huit(08) mois