Description du poste
L’Autorité de Régulation des Marchés Publics (ARMP) recrute pour le poste de Recrutement de 01 Spécialiste en Suivi-Evaluation à Niamey, Niger dans le secteur Statistique. Retrouvez ci-dessous les informations essentielles de l’offre, les responsabilités, le profil demandé et les conditions de candidature.
Le cabinet COSEF recherche pour le compte de l’Autorité de Régulation des Marchés Publics (ARMP), le personnel ci-dessous pour servir au niveau de son Bureau à Niamey ou au niveau des Régions
2. Un (e) Spécialiste en Suivi-Evaluation
2.1. Responsabilités et tâches
Sous l’autorité du Directeur de l’Information et du Suivi-Evaluation, le chef du Service du Suivi Evaluation et des Audits aura pour missions, d’assurer les responsabilités et taches suivantes :
• Participer à la mise en place d’un système de suivi –évaluation ;
• Participer à l’élaboration et à la diffusion d’un référentiel des prix ;
• Participer à la réalisation des audits techniques indépendants ;
• Participer à l’information des autorités compétentes des cas de violation constates des dispositions légales et règlementaires relatives aux marchés publics et aux délégations de service public ;
• Participer à la proposition de toute mesure tendant à la promotion d’un environnement transparent favorable au libre jeu de la concurrence;
• Participer à l’élaboration des rapports périodiques sur la performance du système national de passation des marchés publics;
• Participer à la préparation des fiches et des indicateurs de performances du système
national de passation des marchés publics ;
• Suivre la mise en œuvre des recommandations des audits sur la passation des marchés publics en collaboration avec les autorités contractantes ;
• Exécuter toutes autres activités rentrant dans sa sphère de compétences que la hiérarchie pourrait lui confier.
2.2. Profil
• Avoir un diplôme universitaire ou d’école supérieure équivalent au BAC+ 4 ans en statistiques, en socio-économique, en économie, en audit ou équivalent;
• Avoir au moins sept (7) ans d’expérience professionnelle pertinente dans l’exercice de fonctions similaires, les connaissances dans les domaines des marches publics seront des atouts considérables;
• Etre âgé (e) de 50 ans au plus au 31 Décembre 2019 ;
• Avoir une maitrise de l’outil informatique (World Excel et Powerpoint logiciel statistiques et SGI) ;
• Avoir un esprit de travail en équipe et de relation publique ;
• Etre de bonne moralité ;
• Etre capable de travailler sous pression ;
Etre disponible immédiatement
2. Un (e) Spécialiste en Suivi-Evaluation
2.1. Responsabilités et tâches
Sous l’autorité du Directeur de l’Information et du Suivi-Evaluation, le chef du Service du Suivi Evaluation et des Audits aura pour missions, d’assurer les responsabilités et taches suivantes :
• Participer à la mise en place d’un système de suivi –évaluation ;
• Participer à l’élaboration et à la diffusion d’un référentiel des prix ;
• Participer à la réalisation des audits techniques indépendants ;
• Participer à l’information des autorités compétentes des cas de violation constates des dispositions légales et règlementaires relatives aux marchés publics et aux délégations de service public ;
• Participer à la proposition de toute mesure tendant à la promotion d’un environnement transparent favorable au libre jeu de la concurrence;
• Participer à l’élaboration des rapports périodiques sur la performance du système national de passation des marchés publics;
• Participer à la préparation des fiches et des indicateurs de performances du système
national de passation des marchés publics ;
• Suivre la mise en œuvre des recommandations des audits sur la passation des marchés publics en collaboration avec les autorités contractantes ;
• Exécuter toutes autres activités rentrant dans sa sphère de compétences que la hiérarchie pourrait lui confier.
2.2. Profil
• Avoir un diplôme universitaire ou d’école supérieure équivalent au BAC+ 4 ans en statistiques, en socio-économique, en économie, en audit ou équivalent;
• Avoir au moins sept (7) ans d’expérience professionnelle pertinente dans l’exercice de fonctions similaires, les connaissances dans les domaines des marches publics seront des atouts considérables;
• Etre âgé (e) de 50 ans au plus au 31 Décembre 2019 ;
• Avoir une maitrise de l’outil informatique (World Excel et Powerpoint logiciel statistiques et SGI) ;
• Avoir un esprit de travail en équipe et de relation publique ;
• Etre de bonne moralité ;
• Etre capable de travailler sous pression ;
Etre disponible immédiatement
