Localité : Burkina Faso / OUAHIGOUYA Domaine : Eau et assainissement Niveau : BAC + 3 Entreprise recruteur : Welthungerhilfe
Poste à pourvoir RESPONSABLE D'ACTIVITES EHA/RRM
Nombre de poste 02
Lieu d'affectation Ouahigouya et Kongoussi
Structure recruteur SOLIDARITES INTERNATIONAL
Structure Bénéficiaire SOLIDARITES INTERNATIONAL
Secteur activité Activités de santé et d’action sociale
Diplôme ou niveau BAC+3
Option du diplôme Eau Hygiene & Assainissement (EHA), Génie civil/hydraulique, Développement social ou tout autre domaine équivalent.
Expériences 03 ans
Capacités liées à l'emploi SOLIDARITES INTERNATIONAL RECRUTEMENT EN INTERNE/EXTERNE 02 RESPONSABLES D’ACTIVITES EHA/RRM.
SOLIDARITES INTERNATIONAL (SI) est une association d’aide humanitaire internationale qui, depuis plus de 40 ans, porte secours aux populations victimes de conflits armés et de catastrophes naturelles en répondant aux besoins vitaux, boire, manger, s’abriter. Présente depuis 2018 au Burkina Faso avec une Coordination basée à Ouagadougou, SI mène actuellement des programmes d’urgence et de relèvement dans les régions du Nord ; du Centre-Nord et du Sahel dans les domaines de l’Eau, Hygiène et Assainissement (EHA) ; les Abris et la Sécurité Alimentaire et les Moyens d’Existence (SAME).
Localisation : 1 à Ouahigouya et 1 Kongoussi (Il s’agit de postes volants, donc le lieu du travail est susceptible de modification).
Début du contrat: 01 novembre 2022
Ce que nous offrons : Salaire +Primes + Bénéfices sociaux (assurance santé, service de gestion du stress)
Description du Poste
MISSION
La/le Responsable d’Activités EHA/RRM apporte un support dans la définition et le suivi des projets relatifs aux activités RRM.
Il/elle assure la veille humanitaire dans sa zone et remonte toutes les alertes au Responsable Programme EHA/RRM.
Il/elle assure un reporting régulier et de qualité sur l’avancement des activités au Responsable de Programme EHA/RRM.
Il/elle assure l’animation des équipes et des activités en l’absence du Responsable de Programme EHA/RRM.
La/le Responsable d’Activités EHA/RRM participe à la rédaction des rapports bailleurs.
Le/la Responsible d’Activités EHA/RRM a comme principales activités:
Diagnostic et conception des projets
• Participer à l’identification des nouvelles zones d’intervention
• Participer à la conception et au dimensionnement financier, humain et logistique des programmes
• Participer à la préparation et à la réalisation des diagnostics
• Suivre de manière régulière les indicateurs d’activités, de résultats du/de programme et de veille contextuelle.
Mise en œuvre et suivi opérationnel des activités
• Planifier en collaboration avec les équipes opérationnelles, les activités du programme;
• Superviser la mise en œuvre des activités dans le respect des délais et des spécificités techniques définies;
• Visiter régulièrement les sites couverts par les activités;
• Contribuer à l’estimation des besoins humains, logistiques et financiers nécessaires aux différentes étapes de mise en œuvre des activités;
• Identifier les risques et contraintes liées à l’activité et proposer des stratégies alternatives au Responsable Programme;
• Contribuer avec le Responsable Programme à l’amélioration des activités menées sur le terrain;
• Contrôler que la sécurité des personnes et des équipements sur les sites d’intervention et/ou les chantiers est garantie;
• Remonter au Responsable Programme l’ensemble des besoins logistiques et financiers identifies;
• Participer à la mise à jour des outils de suivi financier, logistique et Opérationnel du programme (suivi budgétaire, suivi des BCI et suivi opérationnel).
Gestion d’équipe
• Participer au recrutement du staff technique national;
• Organiser des réunions régulières avec les équipes du programme;
• Encadrer et gérer les éventuels conflits au sein des équipes et en informer le Responsable de Programme;
• Identifier et rapporter les besoins en formation des équipes au responsable Programme;
• Assister la mise en œuvre des formations;
• Participer à l’appréciation des performances des équipes;
• Veiller au respect des règles de sécurité par les équipes.
Reporting/communication/représentation
• Assurer la veille humanitaire (collecter et diffuser les alertes dans le temps requis) dans sa base sous la supervision du coordinateur terrain;
• Participer à la rédaction des différents documents administratifs à signer conjointement avec les autorités gouvernementales, les communautés ou les partenaires;
• Rapporter immédiatement au Responsable de Programme tout problème ou information ayant un impact sur les activités ou sur la sécurité des équipes;
• Assurer la collecte et la compilation des informations des agents sur l’avancement des activités;
• Ecrire des rapports réguliers sur l’avancement des activités pour le Responsable de Programme;
• Participer à la rédaction des rapports internes et annexes liés à l’activité;
• Assurer la responsabilité de l’archivage de la documentation générale;
• En collaboration avec le responsable de Programme, assurer une représentation de SI auprès des instances concernées par les activités: autorités locales, Clusters, partenaires…
Profil Recherché Formation:
• BAC+3 en eau hygiene & assainissement (EHA), genie civil/hydraulique, développement social ou tout autre domaine équivalent.
Expérience confirmée:
• D’au moins 3 ans en ONG internationals humanitaires, notamment sur des interventions d’urgence (veille humanitaire, distribution des vivres, BNA, cash transfer…) avec responsabilité de gestion d’équipe.
• En gestion d’équipe multiculturelle souhaitée
Langues : Parfaite maîtrise du Français, du mooré et du fulfuldé.
Informatique :
• Bonne maîtrise du pack office
Autres:
• Travail dans un contexte sécuritaire hostile et en milieu rural;
• Bonne capacité à conduire les évaluation multi sectorielles ;
• Bonne capacité dans la rédaction des rapports d’incidents ;
• Parfaite maitrise du contexte local d’intervention ;
• Bonnes connaissances sur les collectes et analyses des informations sécuritaires.
Qualités humaines requises: • Avoir une bonne capacité d’analyse et de proposition des solutions;
• Avoir de bonne habilité à prendre des responsabilités;
• Bonnes capacités de planification, organization;
• Capacités d’anticipation et de prise de decision;
• Fortes aptitudes en pédagogie, transfert de compétence, formation;
• Avoir le sens de la diplomatie;
• Honnêteté, dynamisme, rapidité;
• Engagement humanitaire.
Connaissance en informatique
Condition d'âge NP
En cas de passage à l’entretien, les photocopies des diplômes et attestations de services rendus, vous seront demandés. Les dossiers incomplets (CV seulement ou Lettre de motivation seulement) ne seront pas considérés.
Attention : Les candidatures qui ne comportent pas la précision du lieu ne seront pas considérées.
Solidarités International se réserve le droit de finaliser la sélection avant la date finale.
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
Date limite de depôt des dossiers 10/10/2022
Procedure de recrutement
Durée du contrat NP
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