Jean Yves MAGANDA-BELALENGBI

II. COMPÉTENCES CLÉS

Leadership
• Direction stratégique et opérationnelle
• Gestion du changement
• Prise de décision
• Développement organisationnel
• Encadrement et supervision des équipes
Vision Stratégique
• Planification stratégique
• Gestion axée sur les résultats (GAR)
• Analyse des risques
• Développement institutionnel
• Élaboration de stratégies de programmes
Orientation vers les Résultats
• Gestion du cycle de projet
• Gestion de la performance
• Suivi des indicateurs
• Contrôle qualité
• Reporting bailleurs
Développement des Partenariats
• Représentation institutionnelle
• Coordination multisectorielle
• Relations avec les bailleurs
• Collaboration avec les agences des Nations Unies
• Renforcement des réseaux d'acteurs
Redevabilité
• Mécanismes de gestion des plaintes
• Redevabilité envers les populations affectées
• Transparence et conformité
• Gestion des risques
Gestion des Personnes
• Coaching et mentorat
• Renforcement des capacités
• Formation des équipes
• Gestion de la performance