Chargé de l'organisation de la Formation
DRH/Ministère de la Fonction Publique Depuis Juillet 2018 · 8 ans 2 mois
- la planification/programmation, l'organisation, le suivi et l'évaluation des actions de formation;
- la mise à jour du tableau du bord RH;
- l'élaboration du programme et rapports d'activités du service;
- la collecte des données;
- recrutement;
- l'identification des besoins;
- etc.