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Recrutement de 01 Chargé de suivi budgétaire Propriété Intellectuelle - Débutant H/F

Localité : France / Pau
Domaine : Gestion d'entreprise
Niveau : Non precise
Entreprise recruteur : TotalEnergies

Recrutement de 01 Chargé de suivi budgétaire Propriété Intellectuelle - Débutant H/F
Chargé de suivi budgétaire Propriété Intellectuelle - Débutant H/F
Pays
France
Ville
PAU
Lieu de travail
PAU-CSTJF(FRA)
Société employeur
TotalEnergies OneTech
Domaine
Finance
Type de contrat
Contrat de professionnalisation temps plein
Expérience
Moins de 3 ans
Contexte et environnement
La Division Propriété Intellectuelle (PI) de TotalEnergies travaille au plus près des business, des chercheurs et des innovateurs pour accompagner la transformation de la Compagnie. Ses livrables sont le reflet de ces changements et de la dynamique d'innovation technologique de l'ensemble des entités.

Le/la chargé(e) de suivi budgétaire sera rattaché au Département Portfolio & Performances de la Division Propriété Intellectuelle dont la mission est d'accompagner les départements Brevets et Contrats PI pour une meilleure efficacité opérationnelle en lien avec la gouvernance de la branche OneTech de la Compagnie. Dans ce cadre, le suivi de nos dépenses externes est un point clé et structurant pour la Division PI et nos parties prenantes internes à la Compagnie.

Activités
Le/la Chargé(e) de suivi budgétaire Propriété Intellectuelle aura en charge (en lien avec les entités Contrôle de gestion de la R&D et de OneTech) sous la supervision de son tuteur :

- le suivi via des outils adaptés (excel, powerBI, etc) des dépenses externes brevets de l'ensemble des prestataires PI

- la formalisation et la communication de documents de reporting budgétaire adaptés aux besoins de la Division PI en lien avec le Contrôle de gestion OneTech

- l'intégration et la vérification dans notre base de données interne de nos données de facturation et de coûts

- la vérification de la ventilation correcte de nos coûts dans notre base et la mise à jour de la base si nécessaire.

- le passage de commandes et le suivi des factures associées si nécessaire

- l'identification des écarts entre les montants facturés et les données contenues dans nos systèmes (SAP, etc...)



Vous vous reconnaissez ? N'attendez plus... postulez pour rejoindre les équipes TotalEnergies du CSTJF à Pau !

Profil du candidat
Vous avez récemment été diplômé(e) d’un Master 2 / Bac +5 dans le domaine de la Finance ? Débutez votre carrière par une expérience stimulante au cœur d’équipes internationales, engagées dans la transition énergétique !

Nous recherchons pour une durée de 12 mois, un.e Chargé de suivi budgétaire Propriété Intellectuelle - Débutant H/F à partir de Septembre 2026.



Vous êtes à l’aise avec les outils de gestion et d’analyse ? Vous interviendrez sur SAP, le contrôle de gestion et le suivi budgétaire, en vous appuyant sur Excel, Power BI et SharePoint.

Autonome, rigoureux(se) et efficace, vous faites preuve d’un bon sens de l’organisation, d’adaptabilité et appréciez le travail en équipe.

Enfin, la maîtrise de l’anglais courant est indispensable pour réussir dans ce poste.



Nous vous proposons un Contrat de Professionnalisation Temps Plein qualifiant de 12 mois (100% en entreprise) incluant un volet de formations (métier, linguistique, outils…). Ces formations sont dispensées en interne par des organismes sélectionnés par TotalEnergies.

Ce contrat vous permettra d’acquérir une année d’expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie. Un réel atout pour booster votre employabilité !

Informations supplémentaires
Pour postuler à cette offre, vous devez impérativement posséder, à la date d’embauche, un titre de séjour valide pour la période couverte par cette offre (minimum 13 mois).

Attention, la conclusion de ce contrat de professionnalisation ne permet pas la délivrance d’un titre de séjour (article R.52221-6 du Code du travail).

TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.



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