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Recrutement de 01 INGENIEUR BTP / CONDUCTEUR DE TRAVAUX

Localité : Bénin / Cotonou
Domaine : Génie civil
Niveau : Non precise
Entreprise recruteur : Une Entreprise de la place

Recrutement de 01 INGENIEUR BTP / CONDUCTEUR DE TRAVAUX
Niveau d'études: Non précisé
Expérience: 3 ans
Expire le: 12-03-2024
Une PME du secteur des BTP
Bénin
Une PME du secteur des BTP, est présentement à la recherche d’un INGENIEUR BTP / CONDUCTEUR DE TRAVAUX .

Le poste est à pourvoir immédiatement.

TACHES PRINCIPALES
• Réaliser les études de marché et étudier les projets de construction de bâtiments
• Réaliser des diagnostics, valider des options, proposer des solutions conformes au cahier des charges, à la réglementation, aux caractéristiques du terrain et de l’environnement humain.
• Déterminer la faisabilité technique en effectuant des simulations afin de déterminer les procédés techniques à utiliser (études de conception)
• Assure le bon déroulé des opérations auprès du maître d’ouvrage, du lancement jusqu’à la livraison finale
• Assurer le suivi de la réalisation du projet (respect des normes et règlements, le cahier des charges...)
• Définir les ressources (humaines, matérielles) et les processus de construction nécessaires à la constitution des marchés de travaux, ajuster les chiffrages avec l'Économiste
• Décrire les tâches d’exécution des différents lots techniques (terrassement, voirie et réseaux divers VRD, corps d’état techniques et secondaires).
• Constituer le dossier des études d’exécution : descriptifs détaillés, plans des chantiers (calendriers, séquences, durées de réalisation des tâches)
• Veiller au respect de la réglementation (qualité, sécurité, environnement) sur les chantiers
• Analyser constamment les plannings des différents prestataires et des fournisseurs externes
• Optimiser les délais de construction et les coûts engendrés
• Être en veille constante sur le marché (évolutions environnementales et technologiques)

QUALIFICATIONS :
• Diplôme d’Ingénieur d’études GENIE CIVIL / BTP

EXPÉRIENCES :
• Minimum trois (03) ans d’expérience significative ;

COMPÉTENCES :
• Aisance à travailler en équipe
• Rigueur technique et anticipation
• Analyse et synthèse
• Curiosité professionnelle
• Polyvalence
• Maîtrise de l'anglais un atout

QUALITÉS PERSONNELLES
• Rigueur
• Sens du travail en équipe
• Flexible
• Autonome

Pour qu’une candidature soit valide, elle doit inclure les éléments ci- après en un fichier unique PDF :
1. Une lettre de motivation ;
2. Un CV détaillé ;
3. Copies des diplômes et certifications ;
4. Copies des attestations et/ou certificats de travail ;
Il est également demandé aux candidats de préciser combien ils mesurent en taille et leurs prétentions salariales.

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour la suite du processus.



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