Description du poste
Faso crédit recrute pour le poste de Recrutement de 01 RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER à Ouagadougou, Burkina Faso dans le secteur Finance / comptabilité. Retrouvez ci-dessous les informations essentielles de l’offre, les responsabilités, le profil demandé et les conditions de candidature.
Recrutement de 01 RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER
AVIS D’APPEL À CANDIDATURE D’UN RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER
Poste basé à Ouagadougou , CDI assorti d’une période d’essai
MISSIONS PRINCIPALES
Sous l’autorité de la Directrice Générale, le/la Responsable administratif et financier assure le pilotage financier, comptable, administratif et de trésorerie de l’institution et contribue au pilotage de sa performance.
Pilotage de la gestion financière
Elaborer et suivre le budget annuel en collaboration avec les responsables concernés
Assurer le suivi de l’exécution budgétaire et analyser les écarts entre prévisions et réalisations
Produire les analyses financières utiles aux décisions de la Direction Générale
Contribuer à l’élaboration des business plans et des projections financières
Gestion de la trésorerie
Piloter la gestion quotidienne de la trésorerie
Elaborer et actualiser les prévisions de trésorerie
Veiller à la disponibilité des ressources nécessaires au financement des activités
Optimiser la gestion des excédents de trésorerie
Comptabilité et information financière
Superviser la tenue régulière et fiable de la comptabilité
Superviser les travaux de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle
Veiller à la production des états financiers dans les délais requis.
Superviser les reportings financiers destinés à la Direction Générale, au Conseil d’Administration et aux partenaires
Veiller au respect des obligations fiscales et sociales et à la conformité des pièces requises lors des contrôles externes
Moyens généraux et performance
Superviser la gestion des biens, équipements et infrastructures
Veiller à la disponibilité des moyens nécessaires au fonctionnement des agences et du siège
Veiller à la maîtrise des coûts administratifs et des dépenses de fonctionnement
Mettre à disposition de la Direction Générale des tableaux de bord financiers réguliers
Suivre la rentabilité des activités et participer aux réflexions sur le financement de la croissance
Contrôle et maîtrise des risques financiers
Veiller à la mise à jour du Manuel de Procédures Administratives, Comptables et Financières
Veiller au respect des procédures financières et comptables ainsi qu’à la séparation des tâches
Identifier et signaler les risques financiers et administratifs
Mettre en œuvre les actions correctives relevant de son périmètre
Management
Coordonner les activités du département administratif et financier
Evaluer et assurer le coaching du personnel d’encadrement placé sous sa responsabilité
Prévenir et traiter les conflits d’attributions au sein du service
Animer les réunions du service administratif et financier
PROFIL RECHERCHÉ
Formation et expérience
Diplôme de niveau BAC+4/5 (Master 2) en gestion, finances, comptabilité, contrôle de gestion, audit ou diplôme reconnu équivalent
Au moins cinq (05) ans d’expérience professionnelle dans une fonction financière ou comptable
Une expérience dans le secteur bancaire ou de la microfinance constitue un atout
Compétences techniques
Comptabilité générale et financière, incluant le référentiel comptable spécifique des microfinances
Analyse financière, gestion budgétaire et techniques de rapprochement bancaire
Gestion de trésorerie
Fiscalité et obligations déclaratives
Production de tableaux de bord financiers
Bonne connaissance de l’environnement de la microfinance et de sa réglementation
Aptitudes professionnelles
Discrétion, intégrité et sens élevé de la confidentialité
Fortes capacités de négociation, d’écoute et de communication
Rigueur, fiabilité, capacité d’analyse et de synthèse, sens de l’organisation
Autonomie, résilience et capacité à gérer des dossiers sous pression avec des délais courts
Leadership, sens des responsabilités, capacité à mobiliser une équipe et orientation résultats
DOSSIER DE CANDIDATURE
Un curriculum vitae (CV) précis et concis, de deux (02) pages maximum
Une lettre de motivation, d’une (01) page maximum
Une copie de la Carte Nationale d’Identité Burkinabè (CNIB) ou du passeport en cours de validité
MODALITÉS DE DÉPÔT ET SÉLECTION
Les dossiers de candidature sont reçus en ligne, en fichier unique, avec l’intitulé du poste indiqué en objet du courriel
Date limite de dépôt : 05 octobre 2026
Objet : Candidature au poste de Responsable administratif et financier
Présélection sur dossier • Entretien
NB : Seuls les candidats retenus à chaque étape seront contactés pour la suite
Rejoignez Faso Crédit et contribuez au pilotage durable de sa croissance
AVIS D’APPEL À CANDIDATURE D’UN RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER
Poste basé à Ouagadougou , CDI assorti d’une période d’essai
MISSIONS PRINCIPALES
Sous l’autorité de la Directrice Générale, le/la Responsable administratif et financier assure le pilotage financier, comptable, administratif et de trésorerie de l’institution et contribue au pilotage de sa performance.
Pilotage de la gestion financière
Elaborer et suivre le budget annuel en collaboration avec les responsables concernés
Assurer le suivi de l’exécution budgétaire et analyser les écarts entre prévisions et réalisations
Produire les analyses financières utiles aux décisions de la Direction Générale
Contribuer à l’élaboration des business plans et des projections financières
Gestion de la trésorerie
Piloter la gestion quotidienne de la trésorerie
Elaborer et actualiser les prévisions de trésorerie
Veiller à la disponibilité des ressources nécessaires au financement des activités
Optimiser la gestion des excédents de trésorerie
Comptabilité et information financière
Superviser la tenue régulière et fiable de la comptabilité
Superviser les travaux de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle
Veiller à la production des états financiers dans les délais requis.
Superviser les reportings financiers destinés à la Direction Générale, au Conseil d’Administration et aux partenaires
Veiller au respect des obligations fiscales et sociales et à la conformité des pièces requises lors des contrôles externes
Moyens généraux et performance
Superviser la gestion des biens, équipements et infrastructures
Veiller à la disponibilité des moyens nécessaires au fonctionnement des agences et du siège
Veiller à la maîtrise des coûts administratifs et des dépenses de fonctionnement
Mettre à disposition de la Direction Générale des tableaux de bord financiers réguliers
Suivre la rentabilité des activités et participer aux réflexions sur le financement de la croissance
Contrôle et maîtrise des risques financiers
Veiller à la mise à jour du Manuel de Procédures Administratives, Comptables et Financières
Veiller au respect des procédures financières et comptables ainsi qu’à la séparation des tâches
Identifier et signaler les risques financiers et administratifs
Mettre en œuvre les actions correctives relevant de son périmètre
Management
Coordonner les activités du département administratif et financier
Evaluer et assurer le coaching du personnel d’encadrement placé sous sa responsabilité
Prévenir et traiter les conflits d’attributions au sein du service
Animer les réunions du service administratif et financier
PROFIL RECHERCHÉ
Formation et expérience
Diplôme de niveau BAC+4/5 (Master 2) en gestion, finances, comptabilité, contrôle de gestion, audit ou diplôme reconnu équivalent
Au moins cinq (05) ans d’expérience professionnelle dans une fonction financière ou comptable
Une expérience dans le secteur bancaire ou de la microfinance constitue un atout
Compétences techniques
Comptabilité générale et financière, incluant le référentiel comptable spécifique des microfinances
Analyse financière, gestion budgétaire et techniques de rapprochement bancaire
Gestion de trésorerie
Fiscalité et obligations déclaratives
Production de tableaux de bord financiers
Bonne connaissance de l’environnement de la microfinance et de sa réglementation
Aptitudes professionnelles
Discrétion, intégrité et sens élevé de la confidentialité
Fortes capacités de négociation, d’écoute et de communication
Rigueur, fiabilité, capacité d’analyse et de synthèse, sens de l’organisation
Autonomie, résilience et capacité à gérer des dossiers sous pression avec des délais courts
Leadership, sens des responsabilités, capacité à mobiliser une équipe et orientation résultats
DOSSIER DE CANDIDATURE
Un curriculum vitae (CV) précis et concis, de deux (02) pages maximum
Une lettre de motivation, d’une (01) page maximum
Une copie de la Carte Nationale d’Identité Burkinabè (CNIB) ou du passeport en cours de validité
MODALITÉS DE DÉPÔT ET SÉLECTION
Les dossiers de candidature sont reçus en ligne, en fichier unique, avec l’intitulé du poste indiqué en objet du courriel
Date limite de dépôt : 05 octobre 2026
Objet : Candidature au poste de Responsable administratif et financier
Présélection sur dossier • Entretien
NB : Seuls les candidats retenus à chaque étape seront contactés pour la suite
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