Recrutement de 01 Responsable Reporting et Contrôle Orange Money (h/f)
Niveau d'études: Bac + 4
Expérience: 3 ans
Expire le: 22-12-2023
orange
Abidjan, Côte d'Ivoire
Orange Money Côte d’Ivoire recrute Un (1) Responsable Reporting et Contrôle Orange Money (h/f)
Ref :CCIV1131743 | 08 déc. 2023
Date limite de candidature : 08 déc. 2023
Abidjan
Votre rôle
Rattaché(e) au Manager Cash Management Orange Money, vous avez pour mission de garantir le suivi et le contrôle financier des opérations Orange Money.
A ce titre, vous êtes chargé(e) de :
· Suivre et contrôler quotidiennement les mouvements de stock, anticiper sur les ruptures éventuelles
· Initier et suivre la création de monnaie électronique
· Suivre la trésorerie des comptes bancaires orange money
· Superviser le contrôle financier de toutes les offres orange money
· Valider les réconciliations et compensations inter-pays et vous assurer des reversements dans le respect des délais
· Valider les réconciliations et compensations avec les banques partenaires et vous assurer du reversement dans le respect des délais
· Consolider le chiffre d’affaire orange money et vous assurer de son exhaustivité
· Suivre et élaborer le reporting des paiements de salaires via Orange Money des partenaires extérieurs
· S’assurer du bouclage UVE et FCFA des paiements marchands, des approvisionnements et des conversions distributeurs.
· Élaborer la situation des droits de timbre Orange money à reverser
· Élaborer le tableau de bord de gestion et de suivi des activités
· Définir les indicateurs clés de performance (KPI’S) de suivi global de l’activité
· Élaborer et consigner sur support accessible les procédures de fonctionnement de votre activité
· Faire des propositions sur tous les points du service susceptibles d’améliorer les rendements
Votre profil
BAC+4/5 en Finance et Contrôle de Gestion ; Comptabilité ou équivalent et justifiant de trois à quatre (3-4) années d’expérience dans le domaine d’activité
Compétences
Compétences souhaitées
A. Compétences métiers
1. Gestion Financière & Budgétaire
2. Vente et distribution MFS/ Mobile Money (MM)
3. Gestion du Cash
4. Conduite d’Analyses Financières
5. Maîtrise des logiciels et outils bureautiques
6. Maîtrise des réglementations Bancaires
7. E2E Audit & Réconciliation Avancé
B. Compétences comportementales
1. Capacité à travailler en Équipe et à Collaborer en Transverse
2. Capacité à trouver des Solutions : être orienté résultats
3. Sens de la relation client (Interne / Externe)
4. Sens des responsabilités, Ownership, Implication
5. Capacité à motiver et faire grandir les équipes
Contrat
CDI
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