Localité : Burkina Faso / Kaya Domaine : Economie Niveau : BAC + 5 Entreprise recruteur : Plan international Burkina Faso
Poste à pourvoir UN(E) COORDONNATEUR (TRICE) DU PROJET : ASSISTANCE HUMANITAIRE MULTISECTORIELLE ET INTEGREE
Nombre de poste 01
Lieu d'affectation Kaya
Structure recruteur PLAN INTERNATIONAL BURKINA FASO
Structure Bénéficiaire PLAN INTERNATIONAL BURKINA FASO
Secteur activité Activités de santé et d’action sociale
Diplôme ou niveau BAC+5
Option du diplôme Gestion de projet, Sciences sociales ou économiques ou tout autre domaine pertinent ;
Expériences 05 ans
Capacités liées à l'emploi AVIS DE RECRUTEMENT EXTERNE N°19/JOB/HR/FY22
Installé au Burkina Faso depuis 1976, Plan International œuvre pour faire progresser les droits des enfants et l’égalité pour les filles, en particulier ceux qui sont exclus ou vulnérables, à travers la mise en œuvre des programmes et projets de développement et d’urgence humanitaire en collaboration avec les communautés dans lesquels vivent ces enfants.
La nouvelle stratégie mondiale de Plan International vise à transformer la vie de 100 millions de filles, à mettre en œuvre des programmes et à influencer les politiques et les normes pour atteindre cet objectif. L’ambition de Plan International au Burkina Faso est de devenir l’organisation de référence leader et reconnue en matière de défense des droits des enfants, adolescents et jeunes vulnérables et exclus, en particulier des filles dans le domaine de la SSR, l’éducation inclusive de qualité et l’autonomisation et l’employabilité des jeunes.
La protection et la promotion des droits des enfants et des jeunes constituent la priorité de Plan International Burkina Faso. L’Organisation intervient dans 12 des 13 régions du Burkina Faso.
Pour la mise en œuvre de ses projets, Plan International Burkina Faso recherche des candidats (es) hautement qualifiés (es) pour recruter :
• Un(e) Coordonnateur (trice) du Projet : Assistance humanitaire multisectorielle et intégrée au profit des populations les plus vulnérables dans les zones difficiles d’accès des régions du Centre-Nord du Burkina Faso basé(e) à Kaya;
Le projet Assistance humanitaire multisectorielle et intégrée au profit des populations les plus vulnérables dans les zones difficiles d’accès des régions du Centre-Nord du Burkina Faso vise à contribuer à une réponse multisectorielle et intégrée, aux besoins humanitaires les plus critiques et urgents en protection, accès aux logements et aux moyens d’existence dans une approche sensible au genre et aux conflits, avec une attention aux enfants, femmes et personnes vivant avec un handicap dans les zones difficiles d’accès des régions du Centre Nord du Burkina Faso. Il a une durée d’un an.
Sous la responsabilité du Field Emergency Response Manager et en étroite collaboration avec les Spécialistes sectoriels de Plan International, de l’équipe du projet et l’ensemble des parties prenantes (partenaire, bénéficiaires, donateurs, etc.) et les différents départements de Plan International (siège et bureaux terrain), il/elle s’assure de la réalisation des tâches suivantes
• Assurer la coordination du processus de planification et s'assurer que les activités du projet sont mises en œuvre conformément aux plans de travail et aux échéances approuvées ;
• Assurer la gestion de la convention avec le partenaire de mise en œuvre local ; • Assurer l’accompagnement technique en matière d’Abris, de protection et de VSBG en situation d’urgence avec un focus sur les filles, les enfants et les jeunes vivants avec un handicap ainsi que le suivi-évaluation et le renforcement des capacités du partenaire local de mise en œuvre ;
• Assurer que les Normes humanitaires fondamentales (CHS), le manuel SPHERE, INEE, PSEA et les normes minimales pour la PE et la lutte contre les VSBG dans l'action humanitaire sont pris en compte et que tout écart est documenté à travers l’appui technique ;
• Contrôler l’exécution des dépenses selon les lignes budgétaires approuvées ;
• Coordonner la planification et l’exécution des achats dans les délais du matériel de qualité ;
• Veiller à ce que les normes de qualité les plus élevées soient maintenues, comme le précisent les Directives de Plan International et les standards sectoriels ;
• Veiller au respect de toutes les exigences convenues avec le bailleur ;
• Etablir et maintenir des liens avec les organisations gouvernementales, non gouvernementales, le/les cluster (s) (ABRIS, protection, VSBG) et d'autres groupes pour améliorer l'image de Plan International, initier des partenariats et contribuer à la mobiliser de ressources ;
• Coordonner l’appropriation et/ou l'adaptation d'outils de programmation autour de la protection de l’enfant, des Abris ;
• Représenter et promouvoir Plan International lors de rencontres diverses à l’interne et à l’externe, rendre compte et assurer la visibilité du projet aux niveaux communautaire, municipal, provincial, régional et national ;
• Préparer et assister aux visites du bailleur et autres personnalités ;
• Assurer le suivi de la sécurité du staff en mouvement en collaboration avec le Country Security Manager ;
• Veiller à la gestion efficace des données du projet et contribuer efficacement aux 5W et au Sitrep ;
• Travailler en étroite collaboration avec le département de communication pour mettre en œuvre les actions de communication et s'assurer que le projet a un bon profil tant en interne qu'en externe ;
• Suivre l’évolution du contexte et faire des updates périodiques et des propositions de modification / d’adaptation au besoin ;
• Renforcer les capacités du personnel et s’assurer que les mécanismes de gestion des feedbacks et des plaintes ou de redevabilité sont fonctionnels et que des rapports de qualité sont transmis régulièrement ;
• Effectuer toute autre tâche qui pourrait lui être confiée.
Qualifications/Expériences • Être titulaire d’une maitrise ou d’un master (BAC + 5) en gestion de projet, sciences sociales ou économiques ou tout autre domaine pertinent ;
• Avoir au moins cinq (05) années d’expérience pertinente dans la coordination de projet (Planification, exécution, suivi – évaluation, recherche et apprentissage, capitalisation) en particulier de projet des abris et de protection dans les situations d’urgence ;
• Expériences pertinentes de programmation dans le renforcement de la résilience en Abris et protection y compris la coordination des programmes d’espaces amis des enfants, espaces amis des jeunes, espaces sécurisés pour les femmes), l’engagement des jeunes et des enfants y compris les jeunes filles, les clubs d’enfants et les groupes de femmes, d’hommes etc. ;
• Connaissances des théories de la programmation basée sur les droits de l'enfant et la protection des enfants ;
• Une expérience confirmée dans la mise en œuvre d’intervention d’éducation dans les situations d’urgence, la gestion des menstrues, le renforcement économique des jeunes ;
• Connaissance approfondie des normes minimales de SPHERE, INEE, la norme humanitaire fondamentale (CHS), les principes humanitaires, les standards minimums pour la protection de l’enfance dans l’intervention humanitaire, les normes minimales pour la prévention et la réponse à la violence basée sur le genre dans les situations d’urgence ;
• Expérience dans les zones de mise œuvre des programmes de Plan serait un avantage ;
• Avoir des capacités à collecter et analyser les données pour mesurer les progrès dans la mise en œuvre de projet
• Capacité à gérer au mieux une équipe pour fournir des résultats de haute qualité ;
• Capacité à accompagner techniquement des partenaires et à renforcer leurs capacités ;
• Avoir des connaissances en informatique : Microsoft Excel, Word, PowerPoint et Access,
• Avoir de solides capacités rédactionnelles (rédaction de rapports, de compte rendu, etc.) et en communication (écrit et oral);
• Avoir une bonne capacité d’anticipation et d’organisation du travail en vue de respecter des délais souvent serrés ;
• Bonnes aptitudes interpersonnelles (ouverture d’esprit, pragmatique, diplomatique...)
Connaissance en informatique Microsoft Excel, Word, PowerPoint et Access,
Condition d'âge NP
Composition du dossier Comment postuler
Composition du dossier :
Le diplôme requis ;
Une lettre de motivation ;
Un curriculum vitae à jour, détaillé et en français comprenant les contacts et adresses e-mail de trois (03) personnes de référence.
Soumission du dossier de candidature
Les candidat(e)s intéressé(e)s sont prié(e)s de soumettre leur dossier de candidature au plus tard le 25 mai 2022.
Date limite de depôt des dossiers 25/05/2022
Procedure de recrutement Processus du recrutement : présélection sur dossier suivi d’un test écrit et d’un entretien.
Durée du contrat CDD
Partager cette offre d'emploi avec ses connaissances sur
