Localité : Mali / Bamako Domaine : Communication Niveau : Non precise Entreprise recruteur : Save The Children International
Recrutement de 08 Stagiaires en Communication
Entreprise
Save the Children
Catégorie
Communication - Marketing - Animation
Ville
Bamako , Mopti, Sikasso, Ségou, Tombouctou ,Gao
Date de publication
28 Aout 2023
Date limite de dépot
7 Septembre 2023
Type de contrat
Stage
Description
Avis de recrutement de huit (08) Stagiaires en Communication SCI-Mali
(Les candidatures féminines sont fortement encouragées)
Niveau 3 : Les personnes occupant ce poste travailleront au contact d’enfants ou de jeunes de manière fréquente (p. ex. une ou plusieurs fois par semaine) ou intensive (p. ex. quatre jours ou plus par mois, ou pendant la nuit), car elles interviendront dans le cadre de programmes nationaux, visiteront des programmes nationaux ou seront chargées d’effectuer les vérifications/contrôles de police du personnel concerné.
LE BUT DU ROLE : Save the Children International (SCI) est la première organisation indépendante au monde pour les enfants. Sa vision est un monde dans lequel chaque enfant a le droit de survivre, le droit à la protection, au développement et à la participation.
Sa mission est d’obtenir des avancées décisives dans la façon dont le monde traite les enfants et de réaliser des changements immédiats et durables dans leurs vies.
Save the Children est à la recherche de huit (08) stagiaires en Communication pour contribuer à la performance de Save the Children International (SCI) au Mali en matière de mobilisation de ressources à travers la communication.
PRINCIPAUX DOMAINES DE RESPONSABILITE :
Objectifs spécifiques : contribuer au renforcement de la communication et la relation médias en vue de la qualité des services et du respects des engagements au profit des enfants.
· Participer à la conception des outils de communication dont les contenus graphiques ;
· Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie de mobilisation des ressources à travers une participation aux activités de visibilités et de plaidoyer ;
· Elaborer les fiches de présentations succinctes de projet en vue de leur impression et diffuser auprès des partenaires ;
· Prendre part aux collectes de données pour le bulletin interne, études de cas de succès ;
· Contribuer au processus de suivi-évaluation des activités de communications.
COMPORTEMENTS ET VALEURS (Nos valeurs en pratique)
Formation Académique : Diplôme universitaire en communication, en journalisme, gestion de l’information, études de développement, affaires humanitaires, sciences politiques ou autre discipline pertinente.
Connaissances spécifiques : Compétences en : rédaction, communication, gestion des réseaux sociaux/community management, audio-visuel, prise de photos et vidéos de qualité, Capacité à créer et produire des supports de visibilité et multimédias, expérience en plaidoyer et campagnes.
Langues : parler couramment et bien écrire le français et en atouts un niveau au moins moyen en anglais, d’autres langues notamment locales.
Connaissances Informatique (en atout) : Compétence en informatique, en particulier capacité à utiliser confortablement avec Adobe InDesign CS, Adobe Photoshop, Publisher, MS Office pack, PowerPoint, logiciels de mise en page et conception.
Responsabilités additionnelles du travail
Le (la) stagiaire s’engage à :
· Effectuer son stage dans le respect des objectifs du stage et des politiques de SCI Mali ;
· Respecter les procédures de gestion au sein de SCI ;
· Aviser à temps le responsable de stage en cas de départ prématuré.
Les rôles et responsabilités énoncés ci-dessus ne sont pas exhaustives et le titulaire du poste peut être amené à effectuer des tâches supplémentaires dans des limites raisonnables tenant compte de son niveau de compétences et d'expérience.
Egale opportunité
Les agents déployés sont tenus d'exécuter les tâches conformément aux politiques et procédures de SCI en matière d'égalité des chances et de diversité.
Sauvegarde des enfants :
Nous devons protéger les enfants afin que notre processus de sélection, qui comprend des vérifications rigoureuses des antécédents, reflète notre engagement à protéger les enfants contre les abus.
Sauvegarde de nos staffs :
Les agents déployés sont tenus d'exécuter les tâches conformément à la politique anti-harcèlement de SCI.
Santé et Sécurité
Les agents déployés doivent exécuter les tâches conformément aux politiques et procédures de SCI en matière de santé et de sécurité.
Site d’offre d’emplois SCI : https://hcri.fa.em2.oraclecloud.com/hcmUI
Seuls les candidat(e)s présélectionné(e)s seront convoqué(e)s pour le test écrit et les interviews. Les dossiers de candidature ne seront pas retournés
NB:
ENGLISH: Applicants are advised that Save the Children International does
not require any payment or expense during the entire recruitment process. Any request in this direction should be immediately reported.
FRANCAIS : Il est porté à la connaissance des candidats que Save the Children
International ne demande aucun paiement, ni frais durant tout le processus de
recrutement. Toute demande allant dans ce sens doit être immédiatement signalée car contraire aux valeurs et pratiques de notre Organisation.
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