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Localité : Burkina Faso / Ouagadougou
Domaine : Informatique
Niveau :

Description de l'offre :

Poste à pourvoir CHEF D'EQUIPE RESILIENCE
Nombre de poste 01
Lieu d'affectation Ouagadougou
Structure recruteur ONG Winrock
Structure Bénéficiaire ONG Winrock
Secteur activité Activités de santé et d’action sociale
Diplôme ou niveau BAC+4
Option du diplôme
Expériences 10 ans
Capacités liées à l'emploi APPEL A CANDIDATURE Dans le cadre de ses activités au Burkina Faso, l’ONG Américaine Winrock International, recherche un chef d’équipe (spécialiste technique) en matière de résilience / adaptation au changement climatique.
Winrock est un leader reconnu dans les domaines de la sécurité de l’eau et l’adaptation au changement climatique, qui travaille en faveur de l’autonomie des personnes vulnérables, en préservant les ressources naturelles et en augmentant les opportunités économiques. En utilisant les innovations technologiques et en reliant les individus et les communautés, Winrock accroit la productivité à long terme, l’équité, et la gestion responsable des ressources au profit des plus pauvres.
Winrock met en place actuellement, sur financement USAID, le projet Sécurité de l’Eau & Résilience au Burkina Faso, dans le cadre de RISE II. Le projet se déploye dans 41 communes du Niger et du Burkina Faso, et a pour objectif, notamment, d’améliorer les systèmes de gestion des risques sociaux et écologiques, afin que les populations chroniquement vulnérables dans les deux pays gèrent effectivement les chocs et les stresses et poursuivent des voies durables de sortie de la pauvreté.
Ce projet fait appel notamment pour ce poste, à des compétences techniques et une expertise en matière de prévention et préparation aux catastrophes naturelles, à la gestion des crises, à la réponse et au relèvement rapide, aux systèmes d’alerte précoce et d’information climatique, et à l’adaptation aux changements.
Ce projet se déroulera pendant 5 ans dans les régions du Centre Nord, Sahel et Est.
Description de la fonction :
• Lieu de travail : Ouagadougou, avec déplacements fréquents sur le terrain et régulièrement au Niger, voire dans la sous région.
• Communes couvertes : 11 au Centre Nord, 2 au Sahel, 2 dans l’Est.
• Approche : Winrock va travailler avec les collectivités locales, notamment les communes, dans le cadre des compétences qu’elles ont acquises avec la décentralisation. La stratégie de Winrock est non substitutive et privilégie l’assistance technique et le portage local.
• Responsabilités :
- Assurer la direction technique de la composante « Résilience », formuler, mettre en œuvre et superviser les activités de terrain pour atteindre les résultats visés.
- Assurer la planification réaliste des activités, en prenant en compte le contexte spécifique de chaque commune.
- Assurer la bonne gestion du cycle de projet, notamment la fonction de « budget holder ».
- Assurer la conformité des interventions avec les règles de USAID et de Winrock, notamment en matière de qualité, de performance et d’intégrité.
- Inscrire les interventions dans un cadre conforme aux stratégies et politiques sectorielles publiques, aux priorités des partenaires communaux, et maintenir des relations de collaboration étroite et transparentes avec les parties prenantes.
- Assurer la communication nécessaire et le rapportage avec USAID, dans la composante spécifique.
- Garantir le travail en synergie et en bonne intelligence programmatique avec les autres partenaires dans le cadre de RISE II, et avec les autres acteurs intervenant dans les mêmes communes.
- Placer le renforcement des capacités des acteurs locaux, notamment communaux, mais aussi de la société civile et du secteur privé comme une des priorités de son intervention.
- Avoir l’esprit ouvert et promouvoir les innovations pour renforcer la résilience à court, moyen et long terme.
- Démontrer une disposition à collaborer efficacement avec les services transversaux, notamment en charge du genre, de l’inclusion sociale et de l’équité, ainsi qu’avec les services de suivi-évaluation.
- Avoir la volonté de partager les apprentissages, de capitaliser les bonnes pratiques et d’assurer le plaidoyer pour leur passage à l’échelle.
• Qualification recherchée
Savoir faire :
- Un expert avec un niveau de formation bac + 4 (master) et un parcours professionnel suffisamment significatif à des fonctions à hautes responsabilités dans le domaine concerné (gestion des catastrophes, prévention et préparation, systèmes d’alerte et d’information climatique, construction de la résilience, adaptation aux changements climatiques….)
- Une experience professionnelle pertinente d’au moins 10 ans dans le domaine de la gestion des risques, de la prévention, des systèmes d’alerte.
- Une bonne connaissance du contexte de DRM au Burkina Faso, et des vulnérabilités principales dans les régions cibles.
- Une familiarité avec les intervenants du secteur de la Résilience, au niveau étatique, des organisations internationales, et des partenaires locaux.
- Une bonne capacité rédactionnelle pour le rapportage, la visibilité du programme et les éléments de communication pour le changement de comportement.
- Une pratique des langues locales appréciée.
- Une bonne maitrise des outils informatiques.
- Une très bonne maitrise du français et un bon niveau d’anglais écrit et oral.
- Une expérience significative avec le secteur des ONGs ou organisations internationales, d’au moins 5 ans.
Savoir être :
- Personnalité dynamique et créative, sachant mobiliser, convaincre et engager des acteurs ou partenaires de divers horizons.
- Capacités de leadership, grand sens de l’organisation, de la planification, et du monitoring.
- Sachant prévoir les risques, anticiper les difficultés et développer des solutions concrètes.
- Grande sensibilité à la programmation sensible aux conflits.
- Communicateur sachant mobiliser et constituer des réseaux efficaces.
- Rigueur et attention aux détails.


Date limite de depôt des dossiers 12/05/2019
Procedure de recrutement Présélection





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LA LISTE DES OFFRES D'EMPLOI

13OFFRES DU JOUR 210TOUTES LES OFFRES




Recrutement de 01 EDITORIAL SIGNPOST MANAGER (H/F)

ENTREPRISE : International Rescue Committee | Date limite: 16-06-2023 | Localité: Burkina Faso / Ouagadougou | Niveau: BAC + 4 | Domaine: Communication


03-06-2023 à 18:09:32 par Samira Kabore



Recrutement de 01 COORDONNATEUR PERMANENTS DE LA FILIERE LSIO

ENTREPRISE : IFRISSE | Date limite: 12-06-2023 | Localité: Burkina Faso / Ouagadougou | Niveau: Non precise | Domaine: Enseignement


03-06-2023 à 15:25:09 par Samira Kabore



Recrutement de 01 OFFICIER PROMOTION D’HYGIENE (H/F)

ENTREPRISE : International Rescue Committee | Date limite: 06-06-2023 | Localité: Burkina Faso / Dori | Niveau: Non precise | Domaine: Sociologie


03-06-2023 à 15:20:21 par Samira Kabore



Recrutement de 01 OFFICIER FINANCE (H/F)

ENTREPRISE : International Rescue Committee | Date limite: 06-06-2023 | Localité: Burkina Faso / Dori | Niveau: BAC + 2 | Domaine: Finance / comptabilité


03-06-2023 à 15:17:50 par Samira Kabore



Recrutement de 03 CONSEILLER(E)S MÉDIATION

ENTREPRISE : CENTRE POUR LE DIALOGUE HUMANITAIRE (HD | Date limite: 09-06-2023 | Localité: Burkina Faso / Ouagadougou | Niveau: BAC + 2 | Domaine: Sociologie


03-06-2023 à 15:13:38 par Samira Kabore



Recrutement de 01 AVIS D’APPEL D’OFFRES POUR ACQUISITION DE E_PROJECTEURS

ENTREPRISE : Welthungerhilfe | Date limite: 30-06-2023 | Localité: Burkina Faso / Ouagadougou | Niveau: Non precise | Domaine: Prérogative publique


03-06-2023 à 15:08:38 par Samira Kabore



Recrutement de 01 Education Officer

ENTREPRISE : UNICEF | Date limite: 16-06-2023 | Localité: Gabon / Libreville | Niveau: Non precise | Domaine: Education


03-06-2023 à 14:03:49 par Samira Kabore



Recrutement de 02 Techniciens en Renforcement des Capacités Créatives

ENTREPRISE : Croix-Rouge | Date limite: 09-06-2023 | Localité: Mali / Bamako | Niveau: Non precise | Domaine: Sociologie


03-06-2023 à 13:25:57 par Samira Kabore



Recrutement de 01 Chargé (e) Suivi Evaluation

ENTREPRISE : Croix-Rouge | Date limite: 09-06-2023 | Localité: Mali / Bamako | Niveau: BAC + 4 | Domaine: Suivi et évaluation


03-06-2023 à 13:23:26 par Samira Kabore



Recrutement de 01 formateurs en Renforcement de Capacités Créatrices

ENTREPRISE : Croix-Rouge | Date limite: 09-06-2023 | Localité: Mali / Bamako | Niveau: Non precise | Domaine: Enseignement


03-06-2023 à 13:21:05 par Samira Kabore



Recrutement de 01 ASSISTANT.E PRINCIPAL.E DE PROJET

ENTREPRISE : UNESCO | Date limite: 21-06-2023 | Localité: Sénégal / Dakar | Niveau: BAC + 5 | Domaine: Gestion d'entreprise


03-06-2023 à 12:49:29 par Samira Kabore



Recrutement de 01 Project Coordinator, Knowledge Generation

ENTREPRISE : Solthis | Date limite: 14-06-2023 | Localité: Sierra Leone / Freetown | Niveau: Non precise | Domaine: Gestion d'entreprise


03-06-2023 à 12:47:15 par Samira Kabore



Recrutement de 10 CAISSIER(ERE)S (H/F)

ENTREPRISE : institution financière de la place | Date limite: 08-06-2023 | Localité: Burkina Faso / Ouagadougou | Niveau: BAC + 2 | Domaine: Finance / comptabilité


03-06-2023 à 12:42:24 par Samira Kabore





Recrutement de 01 ASSISTANT FINANCE (H/F)

ENTREPRISE : International Rescue Committee | Date limite: 14-06-2023 | Localité: Burkina Faso / Dori | Niveau: BAC + 2 | Domaine: Sociologie


02-06-2023 à 18:13:06 par Samira Kabore



Recrutement de 01 AVIS D’APPEL D’OFFRES POUR ACQUISITION DE E_PROJECTEURS

ENTREPRISE : Welthungerhilfe | Date limite: 30-06-2023 | Localité: Burkina Faso / Dori | Niveau: Non precise | Domaine: Sociologie


02-06-2023 à 18:10:23 par Samira Kabore



Recrutement de 01 MANAGER FINANCE CHARGE DE L’ANALYSE BUDGETAIRE DES PROJETS ET DU SUIVI BUDGETAIRE DES PARTENAIRES (H/F)

ENTREPRISE : International Rescue Committee | Date limite: 14-06-2023 | Localité: Burkina Faso / Dori | Niveau: BAC + 4 | Domaine: Sociologie


02-06-2023 à 18:05:19 par Samira Kabore



Recrutement de 01 PARTNERSHIPS OFFICER

ENTREPRISE : Save The Children International | Date limite: 13-06-2023 | Localité: Burkina Faso / Ouagadougou | Niveau: BAC + 3 | Domaine: Sociologie


02-06-2023 à 18:00:06 par Samira Kabore



Recrutement de 01 IT OFFICER

ENTREPRISE : Save The Children International | Date limite: 13-06-2023 | Localité: Burkina Faso / Ouagadougou | Niveau: Non precise | Domaine: Sociologie


02-06-2023 à 17:58:31 par Samira Kabore



Recrutement de 01 HUMANITARIAN INFORMATION AND COMMUNICATION COORDINATOR

ENTREPRISE : Save The Children International | Date limite: 13-06-2023 | Localité: Burkina Faso / Ouagadougou | Niveau: BAC + 4 | Domaine: Sociologie


02-06-2023 à 17:56:15 par Samira Kabore



Recrutement de 01 COORDINATEUR(TRICE) NEX’EAU

ENTREPRISE : SOLIDARITES INTERNATIONAL | Date limite: 15-06-2023 | Localité: Burkina Faso / Banfora | Niveau: BAC + 5 | Domaine: Sociologie


02-06-2023 à 17:40:04 par Samira Kabore



Recrutement de 01 Individual consultant to update the National Social and Behaviour Change Communication Plan for Routine Immunization

ENTREPRISE : UNICEF | Date limite: 11-06-2023 | Localité: Mozambique / Maputo | Niveau: Non precise | Domaine: Sociologie


02-06-2023 à 16:49:10 par Samira Kabore



Recrutement de 01 WASH Officer

ENTREPRISE : UNICEF | Date limite: 16-06-2023 | Localité: Ghana / Accra | Niveau: Non precise | Domaine: Eau et assainissement


02-06-2023 à 16:41:46 par Samira Kabore



Recrutement de 01 Videographie et Montage video

ENTREPRISE : Organisation des Nations Unies (ONU) | Date limite: 14-06-2023 | Localité: Sénégal / Dakar | Niveau: BAC + 4 | Domaine: Informatique


02-06-2023 à 15:16:46 par Samira Kabore



Recrutement de 01 Spécialiste des ressources humaines

ENTREPRISE : Organisation des Nations Unies (ONU) | Date limite: 14-06-2023 | Localité: Ethiopie / Addis Ababa | Niveau: BAC + 5 | Domaine: Ressource humaine


02-06-2023 à 15:03:05 par Samira Kabore



Recrutement de 01 GERANT (H/F)

ENTREPRISE : UNE IMPORTANTE SOCIETE DE MICROFINANCE | Date limite: 10-06-2023 | Localité: Burkina Faso / Ouagadougou | Niveau: BAC + 5 | Domaine: Gestion d'entreprise


02-06-2023 à 13:35:20 par Samira Kabore



Recrutement de 01 ADMINISTRATEUR CREDIT

ENTREPRISE : La filiale Orabank CI & succursales | Date limite: 11-06-2023 | Localité: Côte d'Ivoire / Abidjan | Niveau: BAC + 4 | Domaine: Gestion d'entreprise


02-06-2023 à 13:24:22 par Samira Kabore



Recrutement de 01 ADMINISTRATEUR CREDIT

ENTREPRISE : La filiale Orabank CI & succursales | Date limite: 11-06-2023 | Localité: Côte d'Ivoire / Abidjan | Niveau: BAC + 4 | Domaine: Gestion d'entreprise


02-06-2023 à 13:23:51 par Samira Kabore



Recrutement de 01 Advocacy Communication and Media Coordinator

ENTREPRISE : CONSEIL NORVEGIEN POUR LES REFUGIES | Date limite: 14-06-2023 | Localité: Mali / Bamako | Niveau: Non precise | Domaine: Communication


02-06-2023 à 13:12:07 par Samira Kabore






Plusieurs structures nous font confiance !