Recrutement de 01 Analyse et traitement des données - Débutant H/F

Recrutement de 01 Analyse et traitement des données - Débutant H/F
Analyse et traitement des données - Débutant H/F
Pays
France
Ville
COURBEVOIE
Lieu de travail
COURBEVOIE(PLD)-COUPOLE(FRA)
Domaine
Maintenance / Inspection / Technologies
Type de contrat
Contrat de professionnalisation Temps plein
Expérience
Moins de 3 ans
Contexte et environnement
Vous intégrerez l'équipe multidisciplinaire Data Digital & Innovation de l'Explo. Cette entité travaille en transverse au sein de l'exploration et du stockage de CO2 sur des sujets digitaux, de la data science, de la valorisation des données et de l'innovation.

Vous serez régulièrement en interaction avec des entités de l'Explo, de OneTech, de la R&D et des compagnies de services.

L'automatisation du traitement des données de subsurface (puits et sismique) grâce à l’IA permet de produire et d’analyser de grandes quantités de données et d’interpréter des propriétés géologiques à l'échelle des bassins sédimentaires.

Ces données sont d’origines diverses et ont été collectées par les équipes géosciences depuis de nombreuses années dans le cadre de nos opérations sur des permis ainsi que lors d’études « affaires nouvelles ». Nous souhaitons conduire une analyse avancée de l’origine des données disponibles afin de pouvoir prendre les mesures adéquates en termes d’usage et de conservation.

Activités
- Participer à des projets digitaux de traitement des données en vue de réaliser des études d'exploration. Il pourra s'agir de préparation et validation des données, de prédiction de propriétés, d'automatisation de processus, etc.



Le premier projet identifié concerne l’analyse des arborescences de nos répertoires de dossiers d’études afin d’identifier :

Les objets concernés : découvertes, prospects, permis
Les dates de réalisation et la nature de ces études : exploration ou étude de gisement


Les objectifs de ce projet seront de :

Tester et améliorer le code Py existant sur les données du Hub exploration EMNA
Assurer le portage du processus vers une plateforme « Low code-No code », Alteryx
Intégrer une analyse multicritère du risque légal d’usage et de conservation des données
Déployer la solution pour les études des Hubs Afrique et Amériques


Ce premier projet sera suivi d’autres opportunités sur des sujets à définir en fonction des cas d’usage qui se présenteront à l’entité.



Le candidat aura l’opportunité durant sa mission de :

- Approfondir ses connaissances en traitement des données, sciences des données (ML…) et NLP auprès de spécialistes de ces domaines

- Travailler sur des cas d’usage variés avec des équipes de géo scientistes expérimentés

- Découvrir l’environnement de travail de TotalEnergies

Profil du candidat
Nous vous proposons un Contrat de Professionnalisation Temps Plein qualifiant de 12 mois (100% en entreprise) incluant 15% de formation interne (métier, linguistique, outils…), dispensée par des organismes sélectionnés par TotalEnergies. Ce contrat vous permettra d’acquérir une année d’expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie. Un réel atout pour booster votre employabilité !



Vous êtes récemment diplômé(e) d'un bac + 5 (géologie, géosciences, data science) et recherchez une expérience stimulante au cœur d'équipes internationales, engagées dans la transition énergétique ?

Vous êtes disponible pour une durée d'un an à partir de janvier 2025 ?

Vous avez des connaissances en analyse de données ?

Vous êtes à l'aise avec la bureautique ? Vous utiliserez notamment la programmation Py et des notions d'intelligence artificielle.

Organisé(e) et rigoureux(se), vous avez le sens des responsabilités ?

Vous êtes également reconnu(e) pour votre curiosité et votre sens du travail en équipe ?


Vous êtes capables de communiquer efficacement, en français et en anglais ?


Alors n'attendez plus, postulez pour rejoindre notre équipe !
Informations supplémentaires
Pour postuler à cette offre, vous devez impérativement posséder, à la date d’embauche, un titre de séjour valide pour la période couverte par cette offre (minimum 13 mois). Attention, la conclusion de ce contrat de professionnalisation ne permet pas la délivrance d’un titre de séjour (article R.52221-6 du Code du travail).

Ce poste ne s'adresse pas aux personnes recherchant une alternance avec une école ou une formation diplômante, mais aux personnes récemment diplômées à la recherche d'une première expérience.

Dans le cadre de sa politique Diversité, TotalEnergies étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.


TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.